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MMJ被害者wikiでのブログ
まぁ動きがあったときだけ記録します
次の仕事決まって無いけど、辞める事にしました。しばらくバイトで繋ぎます。
もう疲れた。 ＞自分もそうでした。 仕事終わってすぐはバイトでつなぐかどうかも悩みましたけど とりあえずMMJの件を終わらせるためにそっちに時間を使いました。 >>474
お疲れさまでした。 バイト決まってから、辞めれば良かったのに。 労基署に勤怠出した？？ 貰ってから辞めたら。 ＞いわれるとおり、話し合いを持っていった地点で在職中に持ってきてくれたほうがよかったといわれました。 >>474
辞めた理由を正直にハロワクで話せば、会社都合退職にしてくれる場合もあるよ。 おいらの場合は、勤務時間が異常に多いことを理由にあげて、勤怠提出したら自己都合から会社都合にしてくれた。 ずいぶん、昔の話だけど。 ＞自分の場合は、退職届を出すように言われて次の行はなんて書くんですか？って書いたら 自己都合によりと案内されてそのまま書いていたのでその話をハロワに持っていったら 労基署に掛け合ってくれて1週間から2週間くらいで返事が返ってきましたよ。 もちろん会社都合で。 内容は労働内容の相違でした。 >>474
おつかれさん。 募集内容（設定作業）と実際の仕事内容（営業）の相違、 休日数（115日と60日足らず）の相違、休みの日でも電話がかかってくる事、 毎月の残業時間、レオパの引越し、男優を筆頭とする役職者のパワハラ この辺をハロワで話したら会社都合にしてくれると思う。 あと、退職「願い」は書いちゃダメ 書くなら「労働条件の相違のため辞めます」ってカンジの「退職届」。 しかし、何も書かないのがベスト。 あと、有給は100%消化しなきゃ損。 店の都合や他の人の迷惑がどうとか考えたらダメだ。 労働者の「当然の権利」だから絶対譲るな。 ＞休日の電話に関してはどうなるかわからないですけど プライベートの時間に仕事をさせてるわけですから その分は給料支払ってもらわないといけないかもしれないですねぇ。 あらら まじめ君登場？！
いつから退職相談所になったんだ？？ ＞こんばんわ、退職相談の人です＾＾ 最近ROMってたんですけど、なんか自分が試行錯誤してたころの内容に似ていたので ちょっとお手伝いしますね。 とりあえず、退職相談所に値するwikiの更新再開はあなたのこの書き込みで決定しました。 うざぎーーーーーーーーー去れ
「行列のできる退職相談所」って言いたいのか？
＞行列が出来たら問題があるのは会社じゃないですかねぇ。 ほとんど>>479にて指摘されている様な理由からです。
理不尽な異動、お客様のニーズを鑑みない営業、嘘を吐いて社員を集めて使い捨てにする ような社風に耐えつつ、約３年在職していました。 私は出来るだけ、お客様の為にというご提案をし、幹部に抵抗していましたが、どうにも 変わらんな。自浄力も期待出来ないなと結論付け、退職を決意しました。 同僚が次々辞めていく中、サブリーダークラスの人柄を見ていると、中々辞めるに辞められなかったのも事実です。 しかし、今回、エリア外転勤不可で雇用されたにも関わらず、エリア外に半ば強制的に 異動となってしまい、そちらでは、まるで詐欺の様な営業がデフォルトで行われている のを見て、ほとほと嫌気がさしてきました。 まだ、退職の準備を始めた所ですが来月頭迄には辞表を提出する予定です。 ＞弱気になってはいけませんぜ。 働いた分はもらっておかないとあなたが労働している限り 労働基準法がせっかく守ってくれてるのに拒否していることになってしまいます。 ある意味、これが勉強になると思って頑張ってみてください。 >>484
辞表提出するって言うけど、自己都合退職にならない？ それとも、退職後、 ハローワークに事情を説明して、会社都合にしてもらうの？ ＞最終的には内容を 一身上の都合と書かないで、会社都合と明記してあげればいいかと思います。 食いつなぐまでの瞬間でもハロワからお金をもらえばいいと思いますよ。 >>485
一応、自己都合でもいいかなと考えています。会社に迷惑はかけてもサブリーダーやリーダーの 方々にあまり迷惑はかけたくないのです。 この３年弱で薄給の中から半年程度暮らせるだけの貯金も出来たので、定期解約してバイトで繋 いでいこうと考えています(月2000円ずつ払っていた持ち株は解約できるのかなあ)。 ＞それプラスの雇用保険ですよ あなたが、辞めることによって会社や同僚に迷惑がかかるようなことはありません。
＞必死すぎ 途中参加します
私も何度か転職しましたが、退職前にハローワークに相談して 現会社は波風立てずに去ったほうが良いと思います 後の事を考えても仕方ないです。 残された方々はそれなりになりますって云うかやるしかないですからね まずは自分の将来です！がんばれ！！ ＞ハロワに相談した地点で場合によっては波風どころか津波になりますが・・・。 シフトをプリントアウトして、恒常的な残業の強制を訴えてくれ。 ＞個人のしか訴えれないので、やって欲しい人は自分もやるしかないですぜ。 PR
仕事が暇になったのでぼーっと２ちゃんねるを見ていました。
相変わらず、しょーもないことで言い合いしてますね 今回のこの件、なんでなかなかみんなが一丸となってうまく動けなかったか、 誰も気付いていないのでしょうか。 ２ちゃんねるだから暴言しても匿名だからいいや、じゃなくて誰かの意見に合意・同意するのも まとまるひとつだって誰もわかりませんでしたか？ ずっと過去ログ見てください。 延々とくだらないことで言い合いしています。 たまに自分らのほうも言われる側になると「患部」「役職」と罵られています。 自分も６９７と記名しないで書き込みを何度かしましたが やたらとおまえ患部だろって言われました。 最近はsageるなの注意を必死で何度も書き込みしている人も見受けられます。 そんなにルール守れといいたいのなら２ちゃんねるに書き込みするな、としかいえませんよね？ まぁそれが役職であろうが、一般であろうが知ったこっちゃない。 ただ携帯からみてるとめんどくさくて仕方ない。 今の論点は未払い金ももらったし、（もしくはもらう約束？）詐欺だとか、休みがどうだとか。 そんなに文句あるなら労働組合でも作ればいいんじゃないでしょうか。 でも言い合ってる人の頭の中ってきっと 「誰かが作ってくれるだろう」 「俺は見てるだけ」 そんなのばっかりです。 で、ちょっと挑発したら上から目線だとか言ってくるので呆れてしまいますが・・。 でも仕事してる時からそういえば、そんなもんでしたね。 普通の人には申し訳ないけども、全体的にお子様レベルです。 残念な会社ですね。 そして残念な社員です。 陰口だけでは何もかわりませんよ？
251さんが在職者の６％の計算の一覧を出してくれていましたね。
んでは自分は退職者の年率の計算をしてもらえる金額出しますね。 1年後 114.6％ 2年後 131.3％ 3年後 150.5％ 4年後 172.4％ 5年後 197.6％ 6年後 226.5％ 7年後 259.5％ 賞与にしてしまえば7年後も100%です。 普通に100万もらえると考えればどういうことかわかりますよね？ 2年いる人でだいたい200万と考えれば62万ほど、どぶに捨てています。 62万なんて端した金と思ってる人ならいいんですけどね。
２ちゃんねるで238さんが言っておられることが正しいです。
1年以上経ってる人、特にです。 賞与でもらうと、支払い発生日にもらうのでどうにもならないですが、 給与でもらうと利息がつきます。 当たり前です。 1年や2年も前のものになれば、ついてくるんです。 発生日がおととしの・・とかあるんですから。 だまされてサインしないように・・・。 相変わらず２ちゃんねるは書き込みできませんので、 会社には全然関係のない人間にトリップを教えて書き込みしてもらいました。 もしかしたら役職者の陽動かもしれないので振り回されないでください。 まぁいまさら他人の転職なんて考えてる人ほとんどいないような気もしますが。
ちかいIPの人がどうやらアフィリエイトかなんかやってくれた模様
書き込み制限に引っかかりました・・。 ということで、SNSの本格始動のため数名募集します。 メールフォームから現状とか色々書ける範囲のメールをひとまずしてください 罠と思ってる人はご自分で行動してください 名前をもし書かれている方がいらっしゃれば、他の団体様と 一部照らし合わせた上での確認後招待するかどうか検討します。 関東エリアと関西エリアにつきましては確認できる人間が数名いておりますので、 問題がなければ返信メールします。 ひとまず１０名ほどでいきます（８月３日まで）
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